حدّد نوع القرارات (لا المهام) التي ستفوّضها بدائرة صلاحيات صريحة.

لكل نوع قرار: مَن يقترح، مَن يقرّر، مَن يُستشار، مَن يُبلَّغ.

حين تستقيل، اكتب 3 ملاحظات بنّاءة جدًّا تتركها وراءك — لتُحدِث فرقًا.

إنهاء التوظيف بأقلّ ضرر: 10 دقائق، 3 رسائل واضحة، خروج كريم.