معاينة عامة
تحضير اجتماع 1-on-1 مع المدير
حضّر لقاءك مع المدير بنموذج SBI + GROW: حالة، سلوك، أثر، ثم أسئلة GROW المفتوحة.
الهدف
تحويل لقاء «دردشة» إلى لقاء يدفع قرارًا أو دعمًا واضحًا.
الخطوات
-
1
اكتب ثلاث SBI: حالة محدّدة، سلوكي/سلوكه، الأثر.
النتيجة المتوقّعة
فوريًا
يقول المدير «هذا أفضل 1-on-1 منذ شهور».
المرجع العلمي
المدرسة: Coaching
الروّاد: John Whitmore · Marshall Goldsmith (1992)
Whitmore — GROW model؛ Goldsmith — Triggers.
الكلمات المفتاحية
#sbi#grow#1-on-1#manager#مدير#workplace#coaching#social#reflection#solo#feedback#تحضير لقاء فردي#نموذج النمو#grow-model#one-on-one-meeting#manager-relationship#coaching-questions#clear-decision#career-conversation#preparation-technique#actionable-commitment#نموذج SBI وGROW معا#تحويل الدردشة لقرار#sbi-grow-combo#decision-producing-meeting#prepared-manager-talk
الأسئلة الشائعة
كم يستغرق تمرين "تحضير اجتماع 1-on-1 مع المدير"؟
يستغرق هذا التمرين 25 دقيقة تقريبًا، يُمارَس بمفردك، ونمط الممارسة: تأمّل كتابي.
متى ألاحظ أثر "تحضير اجتماع 1-on-1 مع المدير"؟
يقول المدير «هذا أفضل 1-on-1 منذ شهور». وعلى المدى القصير: تنفيذ الالتزامات يرتفع 80%.
هل "تحضير اجتماع 1-on-1 مع المدير" مبنيّ على أساس علميّ؟
نعم — يستند إلى Coaching (John Whitmore، Marshall Goldsmith (1992)). Whitmore — GROW model؛ Goldsmith — Triggers.
هل "تحضير اجتماع 1-on-1 مع المدير" مناسب للمبتدئين؟
مستوى صعوبته: متوسط. لا يتطلّب أدوات خارجية — يمكن ممارسته مباشرة داخل التطبيق.
اشترك للوصول الكامل
اشترك في Plus للوصول الكامل لهذا التمرين وكل الكتالوج، أو جرّب أولاً بلا تسجيل ولا التزام.
7 تمارين كاملة (واحد من كل نطاق) مجانًا ودائمًا بلا تسجيل.