الجزء الأول: شرح كامل
رقم واحد لكلّ دور
كل شخص في الفريق له رقم واحد يحمل مسؤوليّته الأساسيّة هذا الربع.
الهدف
القضاء على «أعمل في 10 أشياء كلّها مهمّة» — تركيز كلّ شخص على رقم محوري.
الخطوات
-
1
لكل دور: ما الـoutcome الذي إن لم يتحقّق فقد الدور معناه؟10 دقائق
-
2
صُغ هذا كرقم (sales = revenue، support = CSAT، dev = uptime).10 دقائق
-
3
حدّد هدفًا ربعيًّا واحدًا — لا 5 أهداف.8 دقائق
-
4
كل صباح: يبدأ كل عضو بالنظر لرقمه.1 دقيقة
-
5
كل اجتماع 1-on-1: نقطة 1 = «أين رقمك؟».1 دقيقة
-
6
تغيير الرقم ربعيًا — ليس شهريًا (تشتيت).4 دقائق
النتيجة المتوقّعة
فوريًا
كل عضو يعرف الرقم الذي يُحاكم به.
خلال أسبوع
بعد ربع، الأداء العامّ يتحسّن لأنّ التركيز موضّح.
علامة النجاح
كل عضو يستطيع قول رقمه فورًا.
إن لم تنجح
إن أعطيت شخصًا رقمَين «لأنّه يفعل الكثير»، فلا واحد منها يهمّ.
سؤال التأمّل
هل تستطيع قول رقمك الواحد لهذا الربع؟
المرجع العلمي
المدرسة: EOS / Traction / One Thing
الروّاد: Gino Wickman · Gary Keller (2007)
Wickman — Traction (2007) قدّم EOS؛ Keller — The One Thing (2013) عن قوّة التركيز الواحد.
الكلمات المفتاحية
طبّق الآن
رقم واحد لكلّ دور: تطبيق تفاعلي مصمَّم لهذا التمرين. مدّته 50 دقيقة. كلّ widget يحفظ مدخلاتك تلقائيًّا.