القيادي · 180 دقائق
جلسة «فريق واحد، حلم واحد»
جلسة 3 ساعات تكسر السيلوهات بين الفرق وتوحّدها حول هدف عام أكبر من قسمها الخاص.
الهدف
تحويل عقليّة «نحن مقابل هم» بين فرق الشركة إلى عقليّة «نحن فريق واحد ضدّ المشكلة».
الخطوات
- ادعُ ممثّلًا من كلّ فريق (4-8 فرق). لا تتجاوز 25 شخصًا.
- الجلسة 1 (45 دقيقة): كلّ فريق يعرض 3 آلام يعاني منها بسبب الفرق الأخرى.
- الجلسة 2 (45 دقيقة): كلّ فريق يردّ بـ 3 آلام يسبّبها لنفسه (تحت ضغط).
- الجلسة 3 (45 دقيقة): استخراج 5-7 «مشكلات مشتركة» تتقاطع.
- الجلسة 4 (45 دقيقة): لكلّ مشكلة، عيّن مالكًا مشتركًا (من فريقَين) ومهلة 30 يومًا.
بين أيّ فريقَين في شركتك يوجد جدار خفيّ يكلّفكم كثيرًا؟